Video-Animation zum Firmen-Coaching "Soufflearning"
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Möchten Sie mehr über das Firmen-Coaching "Soufflearning" erfahren? Dann werfen Sie einen Blick in unsere Video-Animation!
Über einen Zeitraum, der von wenigen Wochen bis zu einem halben Jahr dauern kann, wird ein Coach vor Ort sein und Sie in einem Optimierungsprozess zu folgenden Themen begleiten: Kommunikation, Zeitmanagement, Büroorganisation, Software-Anwendung, Führen und Leitung, Telefontraining, Geschäftskorrespondenz und Formulare. Besprechungen mit der Führungsebene finden jeweils zwischen den Lernmodulen statt, bei Bedarf auch zusätzlich telefonisch.
- Einführungsgespräch mit Führungskraft
- Auftakt-Workshop mit allen Mitarbeiter/innen - außerhalb des laufenden Betriebs
- Situationsanalyse
- Mitarbeiterbegleitungen - soufflieren - unauffällig, aber doch hilfreich präsent
- Trainingspläne - werden mit und für die jeweiligen Mitarbeiter/in erstellt
- Selbstlernphase - anwenden und üben der neuen Handlungsempfehlungen während des laufenden Betriebs
- Festigungsphase - weitere Mitarbeiterbegleitungen wechseln sich mit Selbstlernphasen ab. Hierbei sind 3-4 Begleitungen für den einzelnen Mitarbeiter vorgesehen
- Abschlussworkshop mit allen Mitarbeiter/innen - außerhalb des laufenden Betriebs
